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  单条发布的成本低至1厘,一人可操控6000部手机,应对热点新闻,48小时炮制并发布4000多条有害信息……这是“AI水军”的战绩。

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  完善民营企业诉求反映和权益维护机制。各级党政部门要依法维护企业正常经营秩序,依法维护民营企业产权和企业家权益。工商联和商会组织要健全调解、仲裁、诉讼等多元化纠纷解决机制,及时有效化解民营企业民商事纠纷。民营经济人士要通过正常途径和正当渠道依法理性反映诉求、维护权益。

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  现行法律对导致就业歧视的诸因素,目前还缺少更具体的规定。“我国劳动法中原则性规定劳动者就业不因民族、种族、性别等不同而受歧视;但对诸如学历、健康状况,以及星座类型、性格测试等,缺乏更细致的规定,实践中,相关方面的就业歧视,相对多发。”北京策略律师事务所执业律师张烨阳说。

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