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助力营造良好就业环境。审结劳动争议案件61.4万件,促进构建和谐劳动关系。健全劳动争议预防化解机制。依法严惩“求职贷”、“培训贷”等诈骗行为,维护良好就业秩序。加大欠薪案件审判执行力度,审结追索劳动报酬案件8.8万件,帮助追回薪酬285.4亿元,其中农民工工资18.6亿元;对998人以拒不支付劳动报酬罪定罪判刑。发布新就业形态劳动争议指导性案例,对平台企业要求劳动者注册为个体户再签订所谓合作合同的,明确依用工事实认定劳动关系,切实保护劳动者合法权益。
记者采访了部分参会代表,大家一致表示,要坚决贯彻习主席指示精神,牢牢把握高质量发展的实践导向,强化使命担当、埋头苦干实干,奋力实现我军建设“十四五”规划圆满收官,为如期实现建军一百年奋斗目标作出新的更大贡献。
会议听取了全国人大财政经济委员会副主任委员许宏才作的全国人大财政经济委员会关于2024年中央和地方预算执行情况与2025年中央和地方预算草案的审查结果报告有关情况的汇报,审议了审查结果报告。
为未成年人健康成长撑起法治蓝天。对侵害未成年人犯罪“零容忍”,起诉性侵、伤害未成年人等犯罪7.4万人。起诉未成年人犯罪5.7万人,核准追诉初中生杀害同学埋尸案等低龄未成年人严重暴力犯罪34人。强化未成年人犯罪预防和治理,协同加强专门教育、专门矫治教育。以检察履职促进未成年人保护形成合力。
“此外,一些平台为节约算法调适成本,仍沿用男性训练数据训练出的劳动标准,如外卖算法的配送时间通常按照男性步长计算,平台评级排名与奖励规则也忽视女性的生理特征,女骑手、女司机在生理期等特殊时期的劳动能力,甚至日常户外劳动、如厕等方面,存在先天竞争劣势,这意味着女性总出勤时间和接单用量等劳动表现必然低于男性,进而影响女性从业者的评级、劳动机会与劳动报酬。这意味着女性外卖员、女司机等新业态女性劳动者不仅会在招聘时因社会观念而受到质疑,还可能受到派单歧视与价格歧视。”吴文芳说。
据悉,“山谷之光”福利幼儿园该园创办于1990年,是全日制的托儿机构,面向贫困家庭招生0到3岁的幼儿。2009年起,旅巴温州籍侨胞为“山谷之光”福利幼儿园定点捐助。自2011年起,得到中国多家侨社的常态化资助,办园规模不断扩大。
“短视频平台和AR、VR技术,为我们提供了新契机,能够让年轻人更直观、更生动地感知哈尼文化魅力。”杨钰尼表示,跨文化交流仍需克服语言和文化差异,探索更国际化和现代化的表达方式。