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叶幸指出,当下和黑产之间对抗,本质上都是成本博弈,需要不断让黑产的投入产出比失衡。采用的方法还是从技术、策略和资源消耗多维度入手,比如通过增加攻击难度、延长破解时间、消耗硬件资源等。
“可能大家随着我的一些心情变化,他们的心情也跟着变化,所以我希望自己现在通过一个良好的心态,可以让粉丝们稍微‘淡定’一点。”
现行法律对导致就业歧视的诸因素,目前还缺少更具体的规定。“我国劳动法中原则性规定劳动者就业不因民族、种族、性别等不同而受歧视;但对诸如学历、健康状况,以及星座类型、性格测试等,缺乏更细致的规定,实践中,相关方面的就业歧视,相对多发。”北京策略律师事务所执业律师张烨阳说。
根据第五次全国经济普查结果对社会消费品零售总额、网上零售额数据进行了修订,2025年社会消费品零售总额、网上零售额相关指标月度增速按照可比口径计算。
招服一体化效果好不好,企业最有发言权。今年初,总投资额约1.5亿元的拓璞航空航天高端数控装备生产研发运营总部项目在上海闵行莘庄工业区开工,建筑面积37150平方米,致力实现工业母机产业链自主可控及全面国产化。
2024年9月,市招商引资企业服务工作推进会召开。会上,市级招商服务协同办公中心、重点区域招商服务一体化平台揭牌。会议强调,要着力推动招商引资和企业服务机制转变,推进招商服务一体化,建立招商项目全生命周期管理体系,推动项目招引、企业服务闭环管理。随后,市招商服务协同办公中心,浦东、黄浦、徐汇、宝山、青浦、临港等重点区域招商服务一体化平台相继成立。
有专家认为,求职者的性格倾向并不代表职场表现,如果用人单位将测试结果和是否录用挂钩,有可能构成就业歧视。对此,专家建议,企业应慎重将MBTI等性格测试作为硬性筛选指标,而应根据实际业务需求明确招聘标准。
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