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患者陈女士自述,自己明明在睡觉,却感觉意识清醒。早晨醒来后感到乏力、疲惫,情绪低落消沉,在“600号”就诊时,王勇告诉她,许多睡眠问题通常伴随情绪问题。经过诊断,王女士患有中度抑郁症,她的情绪表现和睡眠问题是相互影响的,但患者往往在患病初期很难意识到自己的睡眠问题是情绪导致的,只想解决睡眠问题,影响了治疗的效果。
企业制定的关于年终奖的制度为内部管理制度,仅适用于企业内部劳动者。如果退休返聘人员与企业签订的协议中未约定可享受年终奖,也未约定可适用企业制定的年终奖管理制度,那么退休返聘人员不享有发放年终奖的权利。用人单位享有用工自主权,可以根据本单位的经营情况、员工对单位的贡献程度、员工的工作表现等方面综合决定是否发放年终奖以及发放年终奖的标准条件。
“舌尖上的浪费”大幅减少。郴州实施这项改革后,堵住了超标准超范围接待、虚报套取公务接待费用等漏洞。郴州市机关事务管理局的统计表上,一组数据格外醒目:2024年6—12月,郴州市公务接待费支出较上年同期下降44.91%;2025年,全市公务接待预算数同比下降51.70%。
建立重要关口教育机制。党员一生会遇到很多关口,不忘初心要“慎初”,比如入党之初、任职之初、升职之初、转岗之初,此时要树立守纪“第一责任人”的理念,系好“第一粒扣子”,重大节也要重细节、管小节,防止细微之处变为危险之处。此外,纪律教育要“一人一策”、精准教育,既教政治立场,又教政治能力,不仅谈什么能做、什么不能做,而且针对党员干部进退留转及其心理变化,帮助其提高坚定理想信念的水平,提升应对复杂难题的能力,掌握拒腐防变的方法和疏导压力的艺术,防止产生侥幸心理、攀比心理、补偿心理和虚荣心等。如此,纪律教育才能既发挥规范约束功能,又起到激励保障作用。
谈自成建议,若劳动者发现自己被变相解雇,应与企业沟通,通过书面形式要求企业出具正式的解除劳动合同通知并说明理由,还应保留相关证据,积极维权。
吴桂英在会见中表示,杭州持续推动“八八战略”走深走实,高质量发展迈出坚定步伐,综合实力强劲、科创活力奔涌,尤其在发展数字经济、人才引育用留等方面创造了宝贵经验。将学习借鉴杭州经验,深化两地交流合作,共同推动高质量发展和现代化建设。
据介绍,两项便利措施的具体内容为,一是港澳台居民因遗失损毁或忘记携带通行证,需紧急乘坐飞机、火车在内地(大陆)城市间出行的,可通过手机登录中国出入境管理局政务服务平台(移民局12367)即时申办有效期为7天的电子临时通行证,供民航、铁路等单位查验,避免耽误正常出行。