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而在政策出台后,“生育友好岗”也切实出现在了各大招聘会的现场。仅在2025年上海开年的首场大型招聘会主会场上,便有11家“生育友好岗”用人单位拿出350个岗位,如工会管理、产品设计、网络主播、外语翻译等。值得一提的是,“生育友好岗”并非针对女性。潜在的考虑不难理解:政策制定者同样明白,照顾孩子不只是妈妈的责任。而在上海的实践中,也的确有宝爸想要应聘“生育友好岗”。
去年,习近平总书记出席全国教育大会,强调“建成教育强国是近代以来中华民族梦寐以求的美好愿望,是实现以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的先导任务、坚实基础、战略支撑,必须朝着既定目标扎实迈进”。
十四届全国人大三次会议将于2025年3月9日(星期日)下午3时,在梅地亚中心新闻发布厅举行记者会,邀请民政部部长陆治原、人力资源和社会保障部部长王晓萍、住房和城乡建设部部长倪虹、国家卫生健康委员会主任雷海潮就民政、就业和社会保障、住房、卫生健康等相关问题回答中外记者提问。
持续改进作风。严格落实中央八项规定精神,改进会风文风,严肃会议纪律。立足职责开展调查研究,强化调研成果运用,充分吸纳民意、汇集民智。
密切代表同人民群众的联系。紧扣法定职责,围绕履职所需,依法有序组织开展代表活动。支持代表通过多种方式,常态化听取和反映群众意见建议,把民意民智体现到审议发言和议案建议中。
守住“算法向善”的底线,一方面需要推动多元跨界合作,由行业主管部门牵头,通过出台产业政策、行业规范和组织跨界研讨会、联合开展相关课题研究、产业扶持资金倾斜等举措,引导头部科技企业、科研院校、媒体等企业开展深度合作,推动科技传媒双向奔赴。至于算法规则层面,需要进一步提升主流媒体的信息权重;共同打造能被各方驾驭的算法规则,共同探索更加安全、可控、高效的虚假不良信息屏蔽机制。在信息传播层面,可以鼓励平台为主流媒体培育网红“大V”提供算法扶持,鼓励头部MCN机构与媒体合作打造“正能量网红矩阵”。
算法看似是个技术问题,却与人工智能时代的我们息息相关。随着互联网成为大众获取信息主要渠道,算法推荐技术已成为重塑意识形态领域新格局的重要变量。近年来,国家有关部门已出台《互联网信息服务算法推荐管理规定》等法规来规范算法推荐技术的研发和应用,然而随着网络舆论生态日趋复杂、AI技术发展一日千里,平台算法推荐机制也暴露出一些复杂问题。比如,低质量信息在网络上容易形成放大效应,导致认知窄化、思维固化,在敏感议题上容易激化舆论撕裂和社会矛盾。再如,“技术黑箱”容易弱化监管效能,给错误思想渗入甚至放大提供可乘之机。