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　　佛山南海区住建局工作人员表示，《广东省物业管理条例》未明确禁止“骨灰房”行为，建议其他业主通过物业协调或法律途径解决。这一表态反映了当前法规在房屋用途界定上的不足，也提醒相关部门需要进一步完善法律法规，以应对类似问题。

　　武汉市中级人民法院认定，公司下达的《人事调整通知书》不合法、不合理。一方面，劳动者以向劳动保障行政部门进行投诉、举报等方式维护自己的合法劳动权益属于公民的基本权利；公司岗位调动未事先与职工协商一致，调动的理由、程序缺乏合法性。另一方面，工作岗位由武汉调整至宜昌，工作地点、工作条件及日常通勤变化较大，缺乏合理性。李峰拒绝该调动仍在原岗位打卡不属于旷工。

　　在漯河市郾城区16万亩高标准农田示范区，一片绿意盎然，连片小麦长势良好。种植大户赵哲峰正利用多光谱无人机和植保无人机为自己的1000亩麦田进行田间管理。

　　——兴趣爱好需有度。对于个人的专业兴趣爱好尤其是涉及核心敏感领域的相关内容，需提高判断力、辨别力，自觉遵守安全保密有关要求，不能盲目满足猎奇心理，严守底线、不踩红线。

　　陈文民科学馆、赵玉山行政楼、陈明谦教学楼、史立谐斋……海南省文昌市华侨中学内，几乎每一栋楼都有一个名字。这些被称为“华侨楼”“华侨教室”的建筑，不仅是教学的场所，更是侨胞心系桑梓、捐资办学的见证。

　　对此，公司提出，双方之间不存在劳动关系，张建宝已退休，属于返聘人员，不适用劳动法，双方签订的是返聘协议，是劳务关系，签订的返聘协议及薪酬协议，只约定了月薪，并没有约定为其支付年终奖，所以张建宝要求公司支付其年终奖于法无据。

　　随着数字化管理普及，企业通过微信群发通知、收回工号、关闭权限等方式变相解雇员工的情况时有发生，不仅给员工造成心理压力，还会导致员工搜集证据困难。