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作为全国人大代表，过去13年，容永恩已记不清自己提交建议的具体数量，但她确定，“每年带来的建议里，一定会有与妇女、家庭、儿童相关的内容”。
2024年，我国技能人才建设取得重大成就。人社部门推动健全终身职业技能培训制度，各地聚焦重点领域开展职业技能培训，向310万人次劳动者发放技能提升补贴51.3亿元。实施“新八级工”职业技能等级制度，超过1200万人次劳动者取得职业技能等级证书或职业资格证书。加快培养大批高素质劳动者和技术技能人才，对党中央深入实施人才强国战略，推动经济高质量发展具有重要作用。
把民声、民意、民智带到两会，让亿万人民所思所想融入国家发展的顶层设计和决策部署，显现全过程人民民主的强大生命力。2024年3月6日，总书记亲切看望参加全国政协十四届二次会议的民革、科技界、环境资源界委员并参加联组会，听取大家的意见和建议。
二、提高行政行为透明度。法治化规范政府机构的职能、权限、责任，明确规定政务服务受理条件中不得含有模糊性表述，避免无清晰界定的兜底性条款。持续清理市场准入、政府采购、工程招标中的“隐性门槛”，坚决纠正各种形式的地方保护和内卷式招商。推进政务服务标准化、规范化、便利化，提高透明度，防范权力寻租现象的发生。严格规范罚款行为，完善行政裁量权基准制度，推动行政执法标准跨区域衔接。
首尔市数字城市局局长表示：“本次活动特别策划了以娱乐为主的互动空间，为市民提供亲身体验AI技术的机会，让大家了解AI的可能性与局限性。这将有助于市民在日常生活中更好地适应并积极运用AI技术。”(完)
三是创新监管手段。加强经费和科研力量支持，全面推进国家、省市联动的数字化管理平台建设，加强新技术手段运用，提高“空、天、地、网”实时监管能力。通过数字化等新技术手段，将历史文化遗产进行数字化存档，既便于长期保存与研究，也能为公众提供全新的文化体验，还可以有效监督和监控历史文化遗产的保护利用状况，及时发现并制止破坏行为。积极发挥公益诉讼作用，畅通公众参与遗产保护监督的信息渠道，形成政府主管部门和社会公众共同监管、共同发挥作用的良好局面。
目前，特区政府的15位政策局局长中，女性局长占7位。特区政府文职公务员中，女性的比例也达49%。另据香港特区政府运输及物流局数据显示，其辖下部门中有不少专业职位由女性担任，如民航处超过四成的航空交通管制主任是女性，运输署四分之一的工程师职位由女性出任，路政署女工程师占比由20年前的少于一成升至目前的两成半等。