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任何以收藏、爱好为借口的珍贵野生动物制品交易行为都是违法的，这不仅是对野生动物的残酷伤害，可能导致物种濒危、生态失衡，进而影响全球生物多样性，更是对法律和社会秩序的严重破坏。
随后，白宫以美国务卿鲁比奥和美国总统国家安全事务助理迈克·华尔兹名义发表声明说，美乌领导人在通话中共同回顾了乌克兰局势，并同意两国国防部门密切共享局势动态。乌方请求美方提供额外的防空系统，特别是“爱国者”导弹系统，美方同意与乌方合作，寻找特别是在欧洲可用的相关资源。
谈自成告诉记者，如果用人单位仅仅做出了将劳动者移出群聊的行为，并不能直接认为用人单位已经做出了解雇的意思表示。“还应该结合劳动者是否存在被收回办公电脑、取消工作权限等无法正常开展工作的情形及用人单位是否存在停发工资、停缴社保、阻碍劳动者进入办公地点等解除劳动关系的意思表示，进行综合判断。”他说。
刚当上爸爸的李先生失眠源于身份的变化，妻子患有产后抑郁症，照顾孩子的重担落在他身上。“工作忙，照顾孩子心理压力也很大，每天都心烦意乱。这样的患者可调整环境因素，短期服药，配合放松训练。”王勇说。
谈自成认为，变相解雇往往具有间接性与隐蔽性，即用人单位避免直接解除劳动合同以规避法律责任，这一做法不仅会给员工造成心理压力，还会导致员工搜集证据困难。
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“变相解雇是指用人单位通过非正式手段迫使员工离职，而非直接出具书面解除通知。”谈自成解释说，“常见行为包括对员工不合理调岗或降薪，迫使员工主动离职；关闭员工的工作系统权限、收回工号等，使其无法正常工作；将员工“踢”出工作群聊、取消其参与重要工作的资格等孤立或排挤行为；通过口头或行为暗示员工‘自行离职’等。”