更新时间:
曾文莉认为,在职业选手商业价值充分释放后,其成功效应才会吸引更多的人群尤其是青少年从事网球运动,而这是中国网球经济发展的根基。
北京队近期上升势头明显,周琦和曾凡博的归队让球队实力进一步提升。小将曾凡博在攻防两端均有亮眼表现,并荣膺个人职业生涯首个周最佳球员。球队当前目标是争取常规赛前四。
在李光霞所在的古浪县大靖镇三台村,近年来,通过全方位、多渠道的宣传引导,婚俗新风尚蔚然成风。“我们利用大喇叭广播、张贴宣传标语、召开村民大会等方式,向村民宣传高额彩礼的危害和文明婚俗的理念。”李光霞介绍,村里还将抵制高额彩礼纳入村规民约,明确彩礼标准,让村民有规可循。
[环球时报特约记者 任重]英国政府当地时间13日以“打击普京的战争机器”为由宣布50项新制裁,对象包括5家中国实体。中国驻英国使馆发言人当天回应说,英国政府罔顾国内国际民意,不断火上浇油,不但没有反思自己的恶劣行径,反而罗织罪名制裁中国及其他国家企业,充分暴露了英方的虚伪嘴脸。中方敦促英方立即纠正错误,撤销对中国企业的制裁。
江苏宜兴,登高远眺,一艘艘满载太湖泥饼的500吨泥驳船从无锡梅梁湖区出发,经古竹运河、竺山湖逆流而上,停靠在20公里外的宜兴市万石镇临时码头。数十辆货车已在岸边整齐排列,等待着接收“新鲜出炉”的泥饼,将其转运至宜兴市蒋山废弃矿坑。
现行法律对导致就业歧视的诸因素,目前还缺少更具体的规定。“我国劳动法中原则性规定劳动者就业不因民族、种族、性别等不同而受歧视;但对诸如学历、健康状况,以及星座类型、性格测试等,缺乏更细致的规定,实践中,相关方面的就业歧视,相对多发。”北京策略律师事务所执业律师张烨阳说。
仔细查看合同条款,陈先生才发现,合同里对不同疾病的报销比例有细致划分,相对常见的疾病,报销比例处于低档位。陈先生十分后悔当初轻信了保险代理人的片面之词,没有仔细研读合同条款,“这样重要的内容,不应该明确告知投保人吗”?
“根据我国劳动法和就业促进法的相关规定,入职期间所有的测试,包括所谓的性格测试、心理检测和体检都应该是跟职业相关的。”首都经济贸易大学劳动经济学院教授范围告诉记者,“劳动者性格与职业认知条件之间的关联性本身存在争议,如果用人单位无法证明相关测试基于合理的岗位需求,则要求劳动者在求职阶段完成测试就并不符合法律规定,甚至构成就业歧视。”