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“上述政策可以极大提升低空领域市场潜能,激发低空飞行热潮,成为新的‘增长点’,对提振经济和高质量就业是极大利好。也可以推动低空经济全产业链快速崛起,基础设施、无人机研发制造、无人机运营服务与市场应用等领域企业均会迎来爆发。”无人机企业联合飞机集团副总裁孙立业告诉澎湃新闻记者。
“过去,我们采用大水漫灌的方式,一亩葡萄地一年至少需要750立方米的水。”刘慧斌回忆,这种方式不仅浪费水资源,还容易导致土壤盐碱化、葡萄品质下降等问题。现在,通过滴灌技术,每亩地一年滴灌用水量只需260立方米,产量却高达450斤,不仅节水率大幅提升,更重要的是,还能精准控制灌溉量,使葡萄根系保持适宜的湿度环境,有利于葡萄的生长和发育。
“根据我国劳动法和就业促进法的相关规定,入职期间所有的测试,包括所谓的性格测试、心理检测和体检都应该是跟职业相关的。”首都经济贸易大学劳动经济学院教授范围告诉记者,“劳动者性格与职业认知条件之间的关联性本身存在争议,如果用人单位无法证明相关测试基于合理的岗位需求,则要求劳动者在求职阶段完成测试就并不符合法律规定,甚至构成就业歧视。”
首批20家培育单位集中在粤港澳大湾区,其中深圳9家,广州3家,东莞、佛山、中山各2家,珠海、江门各1家。除人工智能与数字经济广东省实验室(广州)外,其余19家均为企业。其中,深圳云天励飞技术股份有限公司、东莞市宇瞳光学科技股份有限公司为上市公司,其他绝大部分入选企业为国家级专精特新“小巨人”企业或广东省专精特新中小企业,涉及智能互联网、人工智能操作系统、智能可穿戴设备、智能无人系统、智能机器人等领域。
华东政法大学经济法学院助理研究员施婧葳指出,企业让劳动者做MBTI测试并不违反劳动法规定,但若将测试结果和是否录用挂钩,就明显构成对于特定“性格”求职者的歧视。“除此之外,这一做法还会侵犯劳动者的自由择业权,例如限制‘P人’劳动者的职业选择空间。”
经历了现实的种种捶打,并从中一次次重新走出之后,石宇奇如今的淡定确实是七年前的自己所不会拥有的。即便在去年年终总决赛夺冠后,今年又连夺马来西亚公开赛、全英赛两项重要冠军,石宇奇依旧相当冷静。
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