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  党纪是党员的“紧箍咒”,也是党员的“护身符”。守纪不只是为了守底线,更是为了守初心。建立常态化长效化的纪律教育机制,目的是以制度支撑理想信念,以铁的纪律、钢的意志和金子般的承诺把他律内化为自律,把自律变为自觉行动,做到党性坚强、本领高强,为实现强国建设和民族复兴的目标凝聚强大力量。

  “正规公司发布的应用还好些,也就由着老年人打发时间,就怕乱下载不知道哪来的应用,等发现问题时劝阻都来不及了。”钟先生担忧。

  黑龙江省大庆市的刘奶奶告诉记者,自己用了很多年智能手机,很早就发现手机上有些广告提示有下载返利,但是她一直不敢点,生怕是诈骗。“我身边也有老年朋友看到过这些,大多数人还是不敢点的心态。”刘奶奶说。

  “蛋价下行的原因主要在供需两个方面。”朱宁分析,供给方面,全国在产蛋鸡存栏稳中有增,叠加春节期间积压的鸡蛋集中上市,鸡蛋市场供应充足;需求方面,消费者以消化年货为主,采购鸡蛋的积极性不高,鸡蛋消费进入淡季。总的看,鸡蛋市场供给强、需求弱,蛋价承压下行。

  被移出工作群、办公系统权限被关闭、被要求交还宿舍钥匙……有员工在无正式通知的情况下,发现自己“被离职”。那么,企业能否以“软性手段”规避劳动合同解除的法律责任?面对“隐性解雇”,劳动者又该如何维权?

  最近两起企业补税事件引起市场关注。一是湖北枝江酒业股份有限公司被要求补税8500万元,因这笔税款被追溯至1994年,使得税务“倒查30年”成为舆论焦点。二是宁波博汇化工科技股份有限公司3月份收到当地税务要求补税5亿元的通知,最近企业宣布停产。上述两起事件,引起了一些企业人士的担忧。这些担忧包括是否存在全国性查税,不少企业担忧如果倒查多年需要补税,这对于经营困难的当下无疑是“雪上加霜”。跟多位省级、市级税务人士交流得知,目前并没有全国性查税部署。一些地方根据当地税收大数据风险提示等对个别企业查税,是日常工作,也是税务部门正常履职。毕竟税务部门主要负责税收、社会保险费和有关非税收入的征收管理,发现偷逃税、少缴税行为,理应依法制止,否则就是渎职。(第一财经)

  公司认为,微信工作群发的通知仅为协商意向书,该员工未给予确认,并无法律效力。公司经营困难,依法可以裁减人员,不存在违法解除劳动关系的事实。

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